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Blog Escuela de Negocios

Sumérgete en nuestro blog y explora las claves que impulsan el éxito empresarial, descubre estrategias innovadoras que marcan la diferencia y analiza las tendencias del mercado en constante transformación.

Gestión efectiva de las NOF para una planificación financiera más eficiente

En la actualidad, la gestión financiera de una empresa requiere herramientas precisas y prácticas que permitan anticipar necesidades y optimizar recursos. Entre estas herramientas, las NOF (Necesidades Operativas de Fondos) se han consolidado como un indicador esencial para la planificación financiera. Comprender cómo calcular y gestionar las NOF permite a

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Gestionando la desvinculación laboral con empatía: Estrategias para profesionales en momentos difíciles

La evolución y madurez del área de Recursos Humanos anima a las empresas a gestionar cualquier proceso de desvinculación laboral con sensibilidad, profesionalidad y respeto. Los profesionales que desean liderar la gestión del talento necesitan dominar las herramientas, habilidades y criterios éticos para implementar un plan de desvinculación laboral robusto

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Business Intelligence

Business Intelligence: Cómo mejorar la toma de decisiones con datos

En un escenario empresarial marcado por la transformación digital y la necesidad de responder con agilidad, las decisiones basadas exclusivamente en intuición o experiencia han pasado a un segundo plano. Hoy, los datos gestionados correctamente, constituyen un activo estratégico capaz de orientar la acción con precisión.  Aquí es donde entra

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Cómo convertirte en HR Manager: Principales funciones

Los cambios constantes en la manera de trabajar y en la gestión del talento han convertido al HR Manager en uno de los activos más estratégicos. El rol del HR Manager es fundamental para asegurar que la organización atraiga a los mejores colaboradores, pero también que los retenga, desarrolle y

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IA-RRHH

Mejora la gestión del rendimiento con IA en RRHH: ¿Cómo empezar?

La llegada de la IA en RRHH abre la puerta a una nueva forma de evaluar, desarrollar y potenciar a las personas, basándose en datos, en automatización inteligente y en decisiones más objetivas.  Para profesionales de Recursos Humanos, consultores y directivos que desean especializarse, comprender cómo dar los primeros pasos

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